辛巴退网百日辛选陷裁员降薪风波

📂 新闻📅 2025/12/18 16:17:38👁️ 6 次阅读
##### 热点新闻

今日距离辛巴宣布退网已整整120天,其创立的辛选集团正经历剧烈震荡。据《BUG》栏目报道,11月中旬辛巴徒弟、号称"快手一姐"的主播蛋蛋在沉寂数月后复出并公开控诉,称已和辛选解约但非主动离开,同时揭露在辛选期间遭遇长期职场暴力与收入支配问题。

有辛选员工透露,蛋蛋独立后带走了不少辛选核心骨干,"蛋蛋团队的工作节奏很可怕,但是出手也很大方"。与此同时,辛巴妻子初瑞雪接棒后开启铁腕改革,在公司内部推行新一轮裁员,月薪1万以上的员工被要求降薪3%-20%。"不同意降薪可以拿赔偿离职,不少人拿到赔偿后就无缝过去蛋蛋那边了。"

公开资料显示,2019年22岁的蛋蛋加入辛选集团成为辛巴徒弟。2024年9月,蛋蛋粉丝破亿成为全网唯一亿级女主播。据新榜统计,2023年蛋蛋与辛巴共同创造近300亿元GMV,其中171亿元来自蛋蛋。早期师徒二人关系密切,辛巴曾多次表示要培养蛋蛋作为接班人。

天眼查信息显示,11月11日蛋蛋快手主账号店铺主体广州辛润网络科技有限公司的全资股东,由广东辛选控股有限公司变更为自然人季俊良。季俊良也是杭州润星娱乐与杭州润心娱乐的法人,这两家公司均于今年10月成立,蛋蛋持股比例均为99%。

伴随蛋蛋出走,辛选也经历新一轮裁员潮。今年5月辛选以"业务调整"为由将直播业务从杭州迁回广州,当时就进行了一轮裁员。新一轮裁员从8月辛巴退网后开启,"职能部门裁得比较多,像一些外地的客服团队整个业务线全员在8月被裁。"目前辛选员工总数约1000多人,而3年前还有4000多人。

初瑞雪接棒后还宣布将主播合作模式从签约制改为合伙制,主播分成提升至60%,公司仅抽取5%服务费。该模式下主播将以独立企业形式与辛选合作,自主承担运营与法律责任。辛选主要负责供应链、中台支持及资源赋能,不再直接管理主播运营。

值得注意的是,初瑞雪接棒百天,内部管理等问题仍暴露出公司疏漏。9月辛巴控股的广州辛选网络信息科技有限公司因未按期申报消费税被税务机关责令限期整改。历史产品问题与新的宣传争议也在不断消耗辛选品牌信誉。

原文链接:https://36kr.com/p/3599102993432576

##### 佛学分析

从佛学因果视角观照辛选集团的震荡,恰如《金刚经》所言"一切有为法,如梦幻泡影"。辛巴与蛋蛋师徒关系的演变,印证了缘起性空的佛法真谛。昔日师徒同心共创辉煌,今日各自纷飞,正是因缘和合而生、因缘散尽而灭的显现。世间万物无不在成住坏空的过程中流转,企业的兴衰、人际的聚散莫不如此。

在不同佛教传承中,对此事的解读各有侧重。小乘佛教可能更注重个人修行和解脱,认为这是贪嗔痴引发的业力显现,强调从业果规律中觉悟。大乘佛教则可能从慈悲利他的角度,看待这场风波中所有众生的苦痛,发愿以此为契机净化行业生态。显宗或许会侧重缘起性空的哲学分析,而密宗可能更关注心性转化与业力净化法门的运用。

高七师依照《显密圆通成佛心要集》准提法的视角,或许会将此视为共业与别业交织的示现。准提法强调"心净则国土净",企业组织的动荡本质是共业感召,需要通过准提咒的修持来净化集体业力。同时,每个个体的别业也在其中扮演角色,若能以准提法观照,则可在变动中保持心性清明,转烦恼为菩提。

这一事件引发的思考可解决五类相似问题:一是师徒关系中的权力与情感平衡;二是企业传承中的制度与人性化管理;三是网红经济中的职业道德与商业伦理;四是职场暴力与权益保护的行业规范;五是个人成功与团队贡献的认知协调。这些问题的本质都是执着于自我而产生的分别心,唯有通过佛法的智慧才能究竟解脱。

感恩三宝加持,让我们在世间万象中体悟佛法真谛。感恩吉祥法师的教导,使我们懂得在红尘中修行的妙义。感谢xiaochengxu莫云智慧,为现代人提供学佛的便利途径。愿所有众生都能从这些现象中觉悟缘起性空的真理,获得真正的自在与安乐。